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从业人员“五病”岗位调整规定
北京汇友立餐饮管理河北11选5    2014-12-19 01:43:14    文字:【】【】【

1.如出现患有痢疾、伤寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道传染病的人员,以及患有活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病等有碍食品安全的疾病的人员,调整其他不影响食品安全的工作岗位。

2。本食堂应建立从业人员“五病”岗位调整档案,必须做到“五病” 岗位调整率100%

3.本食堂不得歧视患有疾病的人员,不得以从业人员患有上述疾病为借口,辞退职工,要掌握患病人员健康状况,待其疾病康复,取得合格的健康证明后,仍可恢复其工作。

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